Zadania Zespołu ds. Zapewnienia Schronienia obejmują:
-
Pomoc osobie doświadczającej bezdomności w uzyskaniu dokumentów niezbędnych do otrzymania wsparcia.
-
Przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych w sprawach świadczeń pomocy społecznej, w tym w sprawach przyznania miejsca w noclegowni, schronisku, mieszkaniu treningowym lub wspomaganym.
-
Motywowanie i zobowiązywanie osób doświadczających bezdomności do podejmowania działań w celu zmiany trudnej sytuacji oraz monitorowanie realizacji ustalonych zobowiązań.
-
Prowadzenie interwencji w przypadku bezpośredniego zagrożenia zdrowia lub życia.
-
Przeprowadzanie wywiadów alimentacyjnych.
-
Prowadzenie postępowań w zakresie sprawienia pogrzebu.
-
Zapobieganie procesom marginalizacji i wykluczenia społecznego oraz przeciwdziałanie praktykom niehumanitarnym i dyskryminującym osoby doświadczające bezdomności.
-
Wspieranie osób doświadczających bezdomności, a wymagających opieki, w szczególności poprzez budowanie sieci wsparcia dzięki aktywizacji otoczenia: rodziny, społeczności lokalnej, instytucji publicznych i niepublicznych.
-
Prowadzenie działań diagnostycznych w obszarze bezdomności z wykorzystaniem adekwatnych narzędzi diagnostycznych.
-
Praca socjalna z osobami przebywającymi w pomieszczeniach niemieszkalnych i innych skupiskach osób bezdomnych.
-
Realizacja akcji profilaktycznych wśród osób doświadczających bezdomności, mających na celu zapobieganie zagrożeniom ich zdrowia i życia, w szczególności prowadzenie „akcji zimowych”.
-
Współpraca z organizacjami i instytucjami funkcjonującymi w środowisku lokalnym w celu łagodzenia i rozwiązywania problemów związanych ze zjawiskiem bezdomności.
-
Prowadzenie grupowych form pracy socjalnej dla osób doświadczających bezdomności.
-
Przygotowywanie i realizacja projektów socjalnych.
Zadania realizowane na Stanowisku Reintegracji Zawodowej:
-
Diagnostyka zawodowa tj. rozpoznanie potencjału i barier osób w kryzysie bezdomności na rynku pracy.
-
Motywowanie i aktywizowanie do podjęcia zatrudnienia.
Zadania realizowane przez Kierownika Zespołu ds. Noclegowni:
-
Nadzór nad bieżącym funkcjonowaniem placówki, zapewnienie standardów bezpieczeństwa, higieny oraz gorącego posiłku.
-
Nadzór i organizowanie pracy w łaźni dla bezdomnych.
-
Organizowanie pracy noclegowni, w tym planowanie obsady i działań w sposób zapewniający bezpieczeństwo oraz ciągłość funkcjonowania placówki.
-
Nadzór nad stanem technicznym wyposażenia noclegowni oraz odpowiedzialność za zapewnienie jego właściwego użytkowania.
-
Dbałość o racjonalne gospodarowanie posiadanymi zasobami.
-
Nadzór nad realizacją procedur dezynfekcji, dezynsekcji i deratyzacji pomieszczeń oraz innych obowiązujących w placówce procedur sanitarnych.
-
Realizacja zadań z zakresu organizacji prac społecznie użytecznych.
